1.      Vị trí tuyển dụng: Trưởng phòng Đào tạo tiếng Nhật.                     .

2.      Số lượng: 01 người.

3.      Mô tả công việc:

• Xây dựng kế hoạch đào tạo bao gồm các nội dung đào tạo, đối tượng đào tạo, thời gian đào tạo, kinh phí đào tạo.
• Tổ chức triển khai các chương trình đào tạo theo kế hoạch kiêm giảng dạy tiếng Nhật và giáo dục định hướng.
• Giám sát, đánh giá quá trình đào tạo, đảm bảo chất lượng đào tạo đạt được mục tiêu đề ra.
• Quản lý nhân sự phòng Đào tạo bao gồm: tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, khen thưởng, kỷ luật,... đảm bảo đội ngũ nhân viên phòng đào tạo có đủ năng lực và chuyên môn để thực hiện các nhiệm vụ được giao.
• Phối hợp với các phòng ban liên quan để đảm bảo các chương trình đào tạo được triển khai hiệu quả.
• Tổ chức các sự kiện, hoạt động ngoại khóa cho CBNV, HV của Phòng đào tạo.
• Phối hợp với các phòng ban liên quan tổ chức thi tuyển hoặc Khách đến thăm Trung tâm và gặp mặt học viên.
• Tham gia nghiên cứu, phát triển các chương trình đào tạo mới, phù hợp với xu hướng phát triển của thị trường.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu, chỉ đạo của Trưởng bộ phận và Ban Giám đốc.

4.   Các chế độ đãi ngộ:

• Mức lương từ 15 triệu trở lên (tùy theo năng lực).
• Chế độ Bảo hiểm được thực thực hiện đầy đủ theo quy định của Pháp luật.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định pháp luật, các chế độ chính sách, quyền lợi khác của Công ty: phụ cấp ăn trưa, thưởng ngày lễ, tết...
• Thời gian làm việc: Làm việc từ thứ 2 đến thứ 6 và 02 ngày thứ 7 trong tháng.

 5.  Yêu cầu ứng viên:  

• Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành đào tạo, giáo dục, quản lý,...
• Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực đào tạo, giảng dạy,...
• Trình độ ngoại ngữ tiếng Nhật: N2 trở lên; thành thạo các kỹ năng tiếng Nhật (nghe, nói, đọc, viết).
• Thành thạo tin học văn phòng.
• Ngoại hình, diện mạo: Trang phục gọn gàng, giao tiếp lưu loát, nói to, rõ ràng.
• Am hiểu văn hóa làm việc của người Nhật Bản.
• Yêu thích công việc quản lý và giảng dạy tiếng Nhật, giáo dục định hướng.
• Có năng lực quản lý, lãnh đạo, tổ chức, điều hành.
• Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, giải quyết vấn đề tốt.
• Có tinh thần trách nhiệm, năng động, nhiệt tình, cẩn thận.
• Chủ động trong công việc cá nhân cũng như công việc tập thể.
• Có khả năng sắp xếp làm việc ngoài giờ hành chính.
• Những yêu cầu ưu tiên, bổ trợ khác nếu có: hiểu biết về chương trình đào tạo kỹ năng đặc định.
• Ưu tiên ứng viên muốn làm việc gắn bó, lâu dài, có chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm.

Thời hạn nhận hồ sơ đến hết ngày 29/02/2024.

Thông tin liên hệ:
Công ty CP Đầu tư Quốc tế VINACOM Việt Nam.

Địa chỉ: Lô HH3, Ngõ 89 đường Lê Đức Thọ, Mỹ Đình 2, Nam Từ Liêm, Hà Nội.

Điện thoại: 024.3201.7888, hoặc: Ms Quy: 0978.052.820/ Ms Yến: 0979.241.028

Email: hcns.vinacom@gmail.com